Life\Work Design Nederland: Marlène Langbroek
Ontwikkeling van mensen, de rode draad in mijn loopbaan.
“Ik weet niet wat ik wil”, maar “ik weet wel wat ik niet wil”, zo startte ik zelf mijn loopbaan. Onderwijzen, dat wilde ik niet. Toch pakte het anders uit.
Kennelijk ben ik geboren om te onderwijzen. Mensen te inspireren tot ontwikkeling. Hen daarin te ondersteunen. Ook al wilde ik dat aanvankelijk nog niet onderkennen.
Het grappige is dat veel van de mensen die worstelen met loopbaanvragen en daarmee bij mij komen, ook heel goed weten wat ze niet willen. Het is voor mij elke keer opnieuw een uitdaging om mensen (weer) in contact te brengen met hun kwaliteiten. Om duidelijk te krijgen wat ze dan wel willen. Het beste en het unieke in hen naar boven te halen. Hen te inspireren en zo toe te rusten dat ze hun ambities daadwerkelijk kunnen realiseren.
Mijn specialiteit is het begeleiden van ambitieuze, hoger opgeleide dertigers die worstelen met de vraag hoe ze verder willen in hun carrière. Ik leer hen om zelf het werk te vinden of te creëren dat optimaal bij hen past, zodat zij geld kunnen verdienen met wat zij het allerliefste doen, in balans met hun privé.
Je leert zelf, je doet zelf, maar je mag daarbij gebruikmaken van mijn begeleiding en ondersteuning. Samen zoeken we oplossingen voor je dilemma’s. Soms betekent dit dat ik doorvraag waar anderen misschien al tevreden zouden zijn. Zo dringen we door tot de kern.
Soms komen daarbij diep weggestopte talenten naar boven. Je komt (weer) in contact met je potentieel, met wat er eigenlijk al is. Lees ter illustratie op mijn blog een artikel over het werken met levensverhalen en een artikel over het stellen van de juiste vragen.
Samen maken we een reis, die leidt tot blijvende groei en ontwikkeling.
Dat kan zijn een nieuwe baan, maar ook een carrièreswitch. Of dezelfde baan, maar met meer passie en focus. Zo maakte Hans de overstap van IT naar psychologie en assessment. En bleef Petra hetzelfde werk doen, maar vanuit een andere focus.
Ik kwam in aanraking met de Life\Work Design methodiek doordat ik meewerkte aan de vertaling en bewerking van “How to help your child land the right job”, geschreven door Nella Barkley. Life\Work Design is voor mij dé methodiek om mensen te leren hoe ze zelf sturing kunnen geven aan hun loopbaan en daadwerkelijk kunnen realiseren wat ze voor ogen hebben.
Mede door mijn jarenlange ervaring als opleider van loopbaanbegeleiders en -coaches heb ik een brede expertise ontwikkeld op het terrein van loopbaanbegeleiding, training en coaching. In opdracht van het kenniscentrum, zowel van Fontys Hogescholen als van Saxion Hogeschool te Deventer, heb ik diverse trainings-, onderzoeks- en adviestrajecten uitgevoerd op mijn vakgebied.
Daardoor kan ik vanuit een breed theoretisch en praktisch kader naar een coach- of trainingsvraag kijken en een goede inschatting maken van wat er nodig is om te komen tot een antwoord op de vraag van de klant. Dat betekent ook dat ik van tevoren een inschatting kan maken van de duur van een traject. De ervaring leert dat die inschatting meestal reëel is. Gestructureerd en gericht kan ik – samen met jou – toewerken naar het resultaat dat jij graag wilt behalen.
Ik ben als Erkend Loopbaanprofessional opgenomen in het beroepsregister van Noloc, de beroepsvereniging voor loopbaanprofessionals en ik werk volgens de Noloc gedragscode.
Voor grotere projecten werk ik nauw samen met andere gekwalificeerde trainers en coaches.
